時給・月給・年収 換算
時給と1日の労働時間・月の労働日数から月収と年収を計算し、逆に月給から時給も換算します。求人票の比較や働き方の見直しに使え、入力はブラウザ内だけで処理されます。
時給 → 月収・年収
時給・労働時間・労働日数を入力してください
月給 → 時給換算
月給・労働時間・労働日数を入力してください
使い方
- 「時給 → 月収・年収」では、時給・1日の労働時間・1ヶ月の労働日数を入力すると、月収と年収の目安をその場で表示します。アルバイトやパートの求人票にある時給から、実際に受け取れる月額・年額を確認するときに使います。
- 「月給 → 時給換算」では、月給・1日の所定労働時間・1ヶ月の平均所定労働日数を入力すると、時給換算額と年収の目安を表示します。正社員の月給を時給に換算して、アルバイトの時給求人と比較するときに使います。
- 労働時間・労働日数は求人票や雇用契約書に記載の値を使ってください。空欄のままでは計算しません。
計算の根拠
時給ベースの月収は「時給 × 1日の労働時間 × 1ヶ月の労働日数」という単純な掛け算で、年収はその 12 倍です。月給から時給への換算は、労働基準法施行規則第19条が割増賃金の基礎となる時間単価の算定方法として定める「月によって定められた賃金については、その金額を月における所定労働時間数で除した金額」という考え方に基づき、「月給 ÷ (1日の所定労働時間 × 1ヶ月の平均所定労働日数)」で計算しています。実際の所定労働時間数は月によって異なるため、求人票や給与規程では年間所定労働日数を12で割った平均値を使うのが一般的です。条文は e-Gov 法令検索の労働基準法施行規則で確認できます。https://laws.e-gov.go.jp/law/322M40010000023
よくある用途
| 場面 | 使い方の例 |
|---|---|
| アルバイト・パートの求人比較 | 時給と勤務時間・日数から月収・年収の見込みを比較する |
| 正社員求人の時給換算 | 月給制の求人を時給に換算して、時給制の求人と条件を比較する |
| 働き方の見直し | 勤務日数・時間を変えた場合の月収・年収の変化を試算する |
| 副業の収入見込み | 時給ベースの副業案件で、月あたりの収入イメージをつかむ |
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